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· 华为阿里员工下班时间大曝光，看完就知道差距了发布时间：2017-10-28

什么样的工作才是好工作？每当遇到这个问题，我们的答案总是出奇的一致：钱多事少离家近。然而现实总是残酷的，每个月的工资总是跟大姨妈一样，一个月一次，一周左右就没了。于是我们特羡慕那些大企业，比如华为，比如阿里，员工工资高，还有股份，感觉钱多到用不完的样子。在华为和阿里，“钱多”这一点，他们是做到了，但“事少”呢？最近，有媒体记录了在杭州的阿里总部和华为分公司员工下班时间，看完或许你就会明白高薪的代价了。华为阿里员工，加班是家常便饭华为加班多... 查看全文

· 乐视网前三季度亏损16.52亿员工离职补偿金超9000万发布时间：2017-10-28

乐视网（300104）10月27日晚间发布三季报，乐视网前三季度净利润亏损16.52亿元，同比下降435.02%。其中，三季度单季营收5.54亿元，同比下滑92%，净利润亏损10.15亿元。同时，此前传言多日的梁军等多位高管离职得到确认。乐视网公告称，董事会于近日收到董事、总经理梁军和高级管理人员高飞、张旻翚、蒋晓琳、杨永强的辞职报告。梁军因个人原因向公司申请辞去乐视网董事、总经理职务，高飞、张旻翚、蒋晓琳、杨永强因个人原因将辞去乐视网副总经理职务。上述人员同时辞去在公司的其他职务... 查看全文

· 亚马逊三个月新招16万员工雇员总数超过54万发布时间：2017-10-27

BI中文站10月27日报道一直以来，亚马逊都是家巨型公司，除了业务多，电商巨头员工也多。不过，在三个月时间内新招15.95万名员工实在是有些惊人。今年6月底时，电商巨头登记在册的员工数为38.24万人，但到了9月底，这一数字就暴增至54.19万人，增幅高达77%。而在一年之前，亚马逊员工数才刚刚突破30万人。亚马逊雇员人数激增主要是因为今年8月收购了全食超市，这笔交易让亚马逊一次多了9万员工。不过，即使不考虑收购全食超市，亚马逊也增加了7万员工。亚马逊CFO奥萨瓦斯基披露称... 查看全文

· 2017“华为系”离职员工创业榜，华为“编外”军团暗中崛起发布时间：2017-10-26

本文来自：腾股创投（微信ID:tengguvc，BP投递：bp@tengguvc.com）大公司经过十多年的发展，已经在人才培养、业务锻炼、资源聚集等方面，成为创业者的“摇篮”或“练功房”。无论是高管、还是普通员工离职创业，气质上或骨子里都带着一些无法解释又隐约可见的因子。各个派系的创业者正在成为国内互联网创业江湖的中坚力量，有些发展快速、拿到千万级的投资；有的才刚刚起步、从未听说；有的与老东家亲密合作、扩大生态链；有的则在激烈竞争... 查看全文

· 知情人士透露：特斯拉持续裁减SolarCity在美员工发布时间：2017-10-26

SolarCity创始人与特斯拉CEO马斯克BI中文站10月26日报道据六位前员工和现员工透露，特斯拉仍在继续裁减SolarCity业务在美国市场的员工。CNBC的罗拉-科洛德尼（LoraKolodny）率先报道了这些消息。据报道，特斯拉已经裁减了SolarCity业务位于美国内华达州、亚利桑那州以及犹他州等地员工，但具体数量不详。科洛德尼的这篇报道也是首篇披露SolarCity在加州罗斯维尔业务基地之外地区裁员的报道。自从今年8月以来... 查看全文

· EZZY共享汽车倒闭：员工深夜收微信明天不上班发布时间：2017-10-26

共享单车都还没有找到可持续的盈利模式，ofo、摩拜都在探索，其他各种闻风而动的共享XX就更不好混了，即便风声最大的共享充电宝、共享汽车，也是风声鹤唳。10月23日晚间，在北京地区运营的共享汽车品牌EZZY突然员工宣布公司解散。据澎湃新闻报道，EZZY已经成立清算委员会，在走法律程序，包括押金处置在内的各种问题的解决办法将在近日发布。10月24日，一位不愿具名的EZZY员工称，头天晚上，公司突然开了个高层会，然后就通过微信群通知大家全体解散，明天不用上班，但并未解释具体原因。该员工称... 查看全文

· 埃隆·马斯克：每个员工都是一个向量，而向量总和决定了企业的发展发布时间：2017-10-24

一封充满惊喜且决定命运的邮件去年我都到一封来自红杉资本的邮件，刚看到邮件的那瞬间，我的心情是复杂的。红杉资本是我联合创办的公司HubSpot的投资方，他们邀请我的联合创始人BrianHalligan和我一道参加一个特殊的创始人活动。虽然很荣幸被邀请，但作为一个技术宅，且到场的创始人个个比我聪明、比我成功，一开始我的内心其实是拒绝的。但是，我后来听说，埃隆·马斯克也会到场，有机会和偶像零距离接触哦！最后的结果就是，我参加了那次活动... 查看全文

· Snap再裁员18人明年放缓招聘新员工速度发布时间：2017-10-21

Snap首席执行官埃文·斯皮格尔BI中文站10月20日报道Snapchat母公司Snap最近在评估了不同部门员工数量之后，实施了一项裁员计划。据知情人士透露，本周共有18名员工被Snap解雇。就在上周五Snap发言人向BusinessInside证实了裁员行为，但拒绝进一步发表评论。除了裁员之外，Snap还计划在明年放缓招聘新员工的速度。在上个月给员工的电子邮件中，Snap首席执行官斯皮格尔表示公司在2018年会降低招聘新员工的速度... 查看全文

· 腾讯离职员工创业图谱：北京最多，金融、游戏领域占比高发布时间：2017-10-20

本文转载自微信公众号“城市数据团”（ID：metrodatateam），作者：团支书、高路拓等，城市数据团。数据团联合南极圈（腾讯离职员工组织）和启信宝（企业经营数据集成平台）一起做了一个有趣的小研究，试图梳理一下腾讯离职员工创业的基本情况和背后的资本谱系。我们以南极圈提供的腾讯离职员工的近300个典型创业项目为样本（以下简称创业项目，入选标准为项目核心创始人中至少有一位是腾讯离职员工），然后通过启信宝数据库来丰富每家企业的基本信息... 查看全文

· 员工曝酷骑已无钱发工资退换押金部门已解散发布时间：2017-10-20

文/彭丽慧网易科技“共享单车的冬天真的来了。”而这股寒流也牵连到单车行业的从业人员。酷骑单车的员工们没有想到自己这个十一会这么难熬，9月22日，酷骑单车突然强制解散全国各分公司，并同时要求各分公司员工签署离职协议书，不签署即不会发放工资。而在国庆前一天，酷骑单车原CEO高唯伟在酷骑官方大群发送消息称，原定于9月30日的发放的离职员工工资的时间推迟至10月15日，两天后，高唯伟再次发消息称公司账上已无资金。截止到发稿前，四百多员工的工资均未到账。高唯伟曾在接受采访时表示... 查看全文

· 乐高发布新产品纪念美国宇航局当中女性员工做出的努力发布时间：2017-10-19

今年早些时候，乐高公司宣布，将根据麻省理工学院新闻副主编MaiaWeinstock提交的“乐高意见”，推出乐高积木新产品，纪念纪念美国宇航局当中女性员工做出的努力。乐高今天终于发布了这套乐高积木新产品。该产品突出了NASA最着名的女科学家和宇航员的成就，其中包括被称为“哈勃母亲”的南希格雷斯罗马，她是创造哈勃太空望远镜的关键人物，同时附带了哈伯望远镜的模型。另外，还包括阿波罗11号登陆软件设计师玛格丽特·汉密尔顿... 查看全文

· 前员工爆料：微软内部bug追踪数据库曾于2013年被黑客入侵发布时间：2017-10-18

据路透社报道，微软的内部bug追踪数据库曾于2013年被渗透。显然，这是一起相当严重的事件——鉴于几乎每个人和每家企业都有和微软产品技术服务打交道，它可能影响到数以百万计的用户。美国国防部副助理部长埃里克·罗森巴赫（EricRosenbach）曾于2012年表示，此类入侵可能让入侵者找到了一把通向数不清的Windows计算机的“万能钥匙”。据悉，本次入侵幕后，是一个当前仍然活跃的，名叫Morpho... 查看全文

· 特斯拉员工爆料此轮裁员是为了削减成本而与业绩表现无关发布时间：2017-10-18

几天之前，特斯拉刚刚突然宣布解雇数百名员工。而最近部分被解雇的特斯拉前雇员们详细介绍了自己被解雇的整个过程。根据这些人介绍，特斯拉为了掩盖这起裁员行为，对外声称是针对业绩不佳雇员的调整。上周，SanJoseMercuryNews最先报道了这起事件，表示特斯拉解雇了大约400到700名员工，而这个数字占特斯拉总员工数的大约1%到2%。不过根据一位前雇员透露，目前特斯拉解雇的员工数量已经超过了700名。该知情人士透露，目前被解雇的员工大部分都属于汽车业务，并非来自于Powerwall等其它部门... 查看全文

· 王卫：人性需要什么就给员工什么，这就是我认为的最简单的管理法则发布时间：2017-10-16

顺丰已在A股借壳上市。在这个包裹满天飞的时代，王卫是如何带领团队做到的？王卫提到，作为创业者除了要适时抓住机会外，在员工的管理上也得用心。文中，王卫从员工管理和创业者自身应具备的特质两个方面分享了自己的经验。文章转自：科技门（微信号：kejimen）人性需要什么，你就给员工什么。员工需要公平，你给他公平；他需要多劳多得，你要帮他算得清清楚楚。不论是21万人还是40万人，只要按照人性化的方法去管理，就不会存在问题。2017年2月23日，顺丰在A股借壳上市。一经上市，王卫马上就成了快递行业的首富... 查看全文

· 特斯拉在年度业绩考核完成后解雇了数百名员工发布时间：2017-10-15

10月15日消息，特斯拉素以要求严格，工作强大著称，据国外媒体报道，在今年的年度业绩考核完成后，特斯拉解雇了数百名员工。特斯拉未公布解雇员工人数，但《圣何塞水星报》报道称，估计被解雇的员工数量在400至700人之间。特斯拉在发给媒体的声明中说道，与所有公司一样，特斯拉开展了年度业绩考核。这既包括建设性反馈，也包括对表现较好的员工进行薪酬和股权奖励，另外还包括许多晋升。对于任何公司，尤其是一家员工超过33000人的公司来说，绩效评估偶尔也会导致员工离职。特斯拉将继续在全球增加和招聘新员工... 查看全文

· 到树上工作微软为员工打造了树屋办公区发布时间：2017-10-14

据CNBC网站北京时间10月14日报道，微软公司员工现在要到树上办公了，该公司在其雷蒙德园区建造了树屋，作为会议室和更为休闲的工作环境。微软树屋微软树屋距离地面的高度超过12英尺(约合3.7米)，采用了炭化木墙，配备了天窗，至少一个燃气壁炉，提供WiFi网络，隐蔽式插座。员工甚至可以在室内自助餐厅的户外延伸部分吃点东西。微软树屋微软在一篇博文中称：“随着员工的工作空间从内转向外，在高高的树上交流，他们会重新思考工作模式。”这一树屋由纪录片《树屋大师... 查看全文

· 乐视系3公司被裁决3月内支付拖欠员工的补偿金发布时间：2017-10-12

凤凰科技王玄璇本月，乐视旗下有公司又没发出薪水，而离职员工的赔偿金也依然遥遥无期。此前乐视员工因被拖欠离职补偿金申请仲裁，近日仲裁结果下来了，要求乐视在一定时间内还清欠款，否则将强制执行。但究竟何时能拿到钱，这些前员工心中仍然没底。10月11日，上百名乐视员工前往北京朝阳区劳动人事争议仲裁院，在仲裁调解书上签字。根据调解书结果，乐视体育文化产业发展有限公司将在12月10日前将所欠员工补偿金发放下去，不然将由法院强制执行发放。乐视电子商务有限公司的期限是明年1月10日... 查看全文

· 第一次辞退员工后特别难受，我的人生导师这样开导我发布时间：2017-10-11

英文原文：Firingsomebodyterrifiedme—buttheadviceIgotmadeahugedifference.创业过程中，公司总会遇到不合适的人，对于这种人不能居高临下开除了之，而是要待之以尊重。本文作者JuliaGrace是Slack的基础设施工程主管，她在职业生涯中也面临着很多挑战，如何开除不合适的员工便是其中之一，处理这些挑战的关键？找到贵人相助。我大学毕业后的第一份工作是做咨询的。当时我的主管之一是我职业生涯中第一位没有只是想着如何管理我... 查看全文

· 百度商户遭今日头条销售威胁涉事员工已被开除发布时间：2017-09-30

近日某锁具商家老板表示，遭到今日头条销售威胁，如果继续在百度投放广告，而不在今日头条投放广告，将让自己团队的人一起点击直到商家百度余额为负。根据百度广告收费规则，其主要根据用户点击向商家收费。该商家投放的广告收费标准为，用户每点击一次广告，商家需要向百度支付26元。而在这种模式下，商家广告也容易遭到同行恶意点击，今日头条销售也因此试图通过恶意点击损害商家利益而让其转到今日头条的平台。该商家老板的录音，近日，他接到今日头条销售电话，“你们百度这边还有多少余额啊？我看看要不要再点一下... 查看全文

· 员工讲述：酷骑单车战略上的两个失误发布时间：2017-09-30

“挤兑事件的导火索在沈阳，而深层次的原因，则是管理层的错误决策自毁长城。”负责全国招商的酷骑单车员工阿冬这几天心力交瘁，除了要继续和客户谈项目，还要在总部帮助用户退押金，晚上在微博安抚用户，“我的微博都被挤爆了。”凤凰科技花子健所谓冰冻三尺，非一日之寒。从根本上来说，酷奇单车的挤兑事件源于“管理层的盲目自信，高唯伟没有充分认识到共享单车市场残酷的竞争。”在阿冬看来，管理层应该承担很大的责任，在一炮走红之后盲目扩张... 查看全文

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