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· 扎克伯格每周都要跟全体员工分享秘密，为什么大家都能守口如瓶？发布时间：2017-01-10

编者按：为了防止竞争对手知道自己的计划，大公司一般都会严格保守自身项目、行动的机密。但是FacebookCEO扎克伯格每周都要当着16000名员工的面回答包括公司内部项目在内的任何问题，而且更令人惊奇的是，迄今为止这些公司内部机密几乎都没有人会泄露出去。Facebook是如何做到的呢？Recode通过访谈了5、6位Facebook现员工和前员工发现了社交巨头保守秘密的秘密。2015年7月的一个星期五下午，扎克伯格站在了Facebook总部的几百号员工面前... 查看全文

· 远程办公员工十年翻番数字游民会成主流吗？发布时间：2017-01-09

随着互联网技术的发展，远程办公已经成为一种工作方式，催生了数字游民（DigitalNomad）一族——他们可以在家或者在世界上任何一个地方工作。这种新的工作方式未来会成为主流吗？下面的内容来自国外科技网站Backchannel，由腾讯科技编译。当开源代码库GitHub在2008年推出时，该公司员工极少，没有办公室，员工主要通过即时通讯工具进行通讯。“Chat就是我们的办公室。”GitHub创始人和前首席执行官汤姆·... 查看全文

· 苹果员工质问为何去见特朗普，库克：想产生影响前提是在场上发布时间：2016-12-25

苹果公司与政府的关系正面临多重考验。当俄罗斯驻土耳其大使遭当地一名警务工作人员刺杀的视频在全球社交网络广泛传播之际，苹果公司突然接到了来自土耳其政府的通知，要求其协助官方解锁刺客所使用的一部iPhone4s手机。北京时间12月23日，科技网站MacReports报道称，土耳其已经需求苹果公司的帮助以打开刺客的手机。但目前苹果公司对此还没有任何表示。今年2月2日上午，美国圣伯纳迪诺发生14死17伤重大枪击案件。之后，苹果公司被美国联邦调查局（FBI）要求协助案件调查... 查看全文

· 亚马逊员工的真实写照：午夜被催回邮件走出会议室就掩面哭泣发布时间：2016-12-02

【腾讯科技编者按】这两天，亚马逊员工自杀的新闻登上了外媒头条。消息称，这名刚入职不久的华裔技术员工，因为在公司遭受“不公正待遇”而致信CEO杰夫·贝索斯及其他员工，随后便从公司总部位于西雅图市区的十二层办公楼上跳下。所幸该员工被及时送往医院，尚没有生命危险。但其实早在去年十月，《纽约时报》就曾发布长文揭露亚马逊恶劣的办公环境，这篇文章在当时引起了轰动。以下为文章节选，由腾讯科技整理编译：“有时当你走出办公室，你会看到一个大男人双手掩面... 查看全文

· 索尼广州工厂罢工结束：员工获赔最高1000元发布时间：2016-11-29

据日经中文网消息，索尼全资子公司“索尼电子华南”位于广州的摄像头零部件工厂11月10日发生大规模罢工事件，造成持续混乱，直到25日下午方才结束，即将重新恢复生产。据悉，该工厂拥有大约4000名员工。作为复工条件，索尼提出为每名员工最多支付1000元补偿金，大约相当于员工一个月工资（基本工资）的一半。截至25日，已经有一多半参与罢工的员工在复工承诺书上签了字。一名26岁男性员工接受采访时表示：“能拿到相当于半个月的工资，还算满意。”另外... 查看全文

· 特斯拉全球员工超3万人，Elon Musk亲自面试新员工的日子不再有了发布时间：2016-11-29

虽然特斯拉管理层和首席执行官ElonMusk常常在公开场合表示，特斯拉仍然是一家资源有限的初创公司。但在过去几年，尤其是最近两次对SolarCity以及德国工厂公司GrohmannEngineering的收购，让特斯拉成长迅速。特斯拉目前在全球有超过30000名员工，其中有大约25000名员工在美国。上个月，在德国和中国增加700名工程师和技术人员以及收购GrohmannEngineering之前，这家汽车公司已经在全球拥有超过18000名员工，其中在美国拥有超过12000名员工... 查看全文

· Google Search前员工： APP Growth是如何利用增长黑客的？发布时间：2016-11-29

Growth这个概念在硅谷由来已久，《增长黑客》一书将这个概念很好的在国内普及。很多人都觉得增长黑客这个概念很神秘，病毒性营销、指数级增长这些概念挂在嘴边；其实在硅谷Growth是非常落地的，除了概念，大多数企业都在非常认真地探索实践。一、MobileGrowth的挑战与机遇（一）MobileGrowth的挑战同样都是Growth，PC和Mobile就差异非常大，技术角度来说Mobile做Growth难度更高。为什么呢？第一点：Mobile上面很难做跨链接，内容较为封闭；第二点... 查看全文

· 英特尔拟大规模裁减可穿戴设备部门员工发布时间：2016-11-20

BasisRuby智能手表腾讯科技讯，据外媒报道，知情人士透露，英特尔计划大幅度收缩可穿戴设备业务。英特尔于2014年收购了可穿戴设备厂商Basis，然后把Basis品牌整合进其刚刚成立的新设备事业群（NewDevicesGroup，简称NDG）。英特尔当时欲大举进军新兴的可穿戴设备市场，并借机打压竞争对手高通。2015年6月，英特尔收购了头显设备厂商Recon。然而，今年夏季，英特尔的可穿戴设备计划开始出现问题。6月份，英特尔召回了出现过度发热问题的BasisPeak智能手表... 查看全文

· 库克向全公司群发备忘录：安抚员工莫因本届总统选举而焦虑发布时间：2016-11-11

牵动无数人心的2016美国总统选举刚刚落下了帷幕，特朗普的当选显然引发了科技界的一片震动。为了安抚人心，苹果CEO蒂姆·库克于周三向全公司发去了一份备忘录，解释了公司下一步的计划，以抚平员工的情绪，让大家团结一致迎接未来。根据BuzzFeed获得的备忘录副本，虽然并未直呼特朗普的名字，但库克仍鼓励员工间互相询问“这届选举是否让你感到不安？”周三早些时候，极富争议的共和党总统候选人唐纳德·特朗普，在与民主党候选人... 查看全文

· eBay撤离印度市场，解雇产品和技术团队，剩余员工全部返美发布时间：2016-11-11

美国电商巨头eBay刚刚解雇了印度市场的产品和技术团队，剩余15人将全部返回美国。这些员工均是来自于印度班加罗尔eBay研发中心的工作人员。eBay印度公司总经理LatifNathani确认了这件事，但表示他们不愿意用“解雇”这个词来表达该事件，并称这只是企业内部的一次架构调整，此外他拒绝透露更多其他信息。一位eBay公司官方发言人对撤离印度市场给予了回复：这只是公司业务经营过程中的一次正常调整，eBay会定期检查运营组织架构... 查看全文

· 阿里员工长文控诉公司：终于我被你们逼死了！发布时间：2016-11-11

文/鱼の夏在各大电商摩拳擦掌准备双11之际，马云爸爸却摊上了事。一名阿里员工在社交媒体上发了封长信，称自己经常加班，工作压力很大，公司冷酷无情。“，并在信尾透露自杀倾向。网友评论的出现严重分化：一种观点批在阿里工作缺乏人性；另一种观点却认为此员工过于玻璃心。一直以来，“年轻人该不该进入大公司工作”都是个备受争议的话题。特别是在一线城市，面对巨大的生存成本，该如何在理想与现实的夹缝中生存？一切都要靠你自己的选择，而一旦做出选择，就要勇于拥抱变化、承担后果... 查看全文

· 马云湖畔大学开讲：制度可以强化价值观，只问工资多少的员工少招发布时间：2016-11-05

9月10日，湖畔大学在喜马拉雅推出首部线上公开课《湖畔三板斧》，马云声称首次公开阿里巴巴17年创业心法。目前已公布的9月份课程表显示，马云主讲的两节课为“我们会教些什么？”和“使命，在生死攸关的时候发生作用”，自曝最怕哪种员工，以及他是如何靠“愿景”管理员工。以下是马云演讲全文：只要有价值的东西，一定能赚到钱，除非你太愚蠢！今天我主要讲一下使命、愿景、价值观是什么。我曾经在日本街上的一个小店里，看到门口挂了一块牌... 查看全文

· 外媒称阿里巴巴半年前遭SEC调查是因内部员工告密发布时间：2016-11-03

11月2日消息，近日美国媒体《纽约邮报》再度提及半年前SEC（美国证监会）对于阿里巴巴的一次例行问讯，并称一名阿里巴巴高层职工正在向SEC提供调查线索。昨日《纽约邮报》称，美国证监会为针对阿里巴巴的调查接触了至少一位告密者，其中一位身份已确认为阿里巴巴高管。SEC正是在其提供信息的基础上于今年5月对阿里巴巴展开调查，调查可能还将持续数月。对此阿里巴巴新闻发言人指出，作为一家被全球关注的上市公司，坦诚的回应各界的质询，是我们的责任，我们积极全面配合了各种各样的询问和查询... 查看全文

· 网曝两家VR公司拖欠员工工资但这很可能只是一个开始发布时间：2016-11-01

文/VR次元孙实从去年年底开始，VR就成为了一个流行词汇，不仅是巨头公司砸钱布局，众多创业公司也纷纷投入其中。就像两年前的“互联网+”一样，各行各业也开始热衷于VR+，VR影视、VR游戏、VR教育、VR医疗、VR房地产……传统行业和VR的结合，似乎已经成为一件政治正确的事情。但随着资本层面渐渐进入寒冬，加上VR体验一直没有明显提升，创业公司们也开始沉寂下去。而在沉寂过后，有些见不得人的阴暗面逐渐被曝光出来。上周，网传&ldquo... 查看全文

· 京东给所有基层员工加薪10%，主管、经理级别加薪20%发布时间：2016-10-28

京东为了激励员工备战双十一也是蛮拼的。今日，36氪获悉，京东集团将在2017年给所有中基层员工大幅加薪。其中，基层员工加薪幅度不低于10%，主管、经理级员工则不低于20%。据京东二季度财报显示，截至2016年6月30日，京东已经有超过11万全职员工。京东方面表示，此次涨薪幅度和覆盖员工范围均突破京东历史最高值；还表示根据人力资源机构美世和怡安翰威特数据显示，2016年互联网行业平均薪资普调比例平均为9%，因此认为此次京东涨薪幅度超过行业平均值。据悉... 查看全文

· Flash Player v23.0.0.205发布：修复Google员工发现的零日漏洞发布时间：2016-10-28

Adobe公司于今天推出FlashPlayerVersion23.0.0.205版本，修复了由两名Google工程师发现的“关键”级别安全漏洞，要求用户尽快完成升级。微软Edge和IE版本已经嵌入Flash，因此将会在下个Windows安全更新中自动修复这个问题，Chrome浏览器同样内嵌Flash，因此升级至最新版本能够修复这个问题。其他浏览器用户、Linux发行版本和MacOSX用户推荐手动下载和安装最新Flash。访问安装：FlashPlayerv23.0.0... 查看全文

· 《华尔街日报》将被出售？已开始鼓励员工主动买断离职发布时间：2016-10-23

受经济萧条期的影响，很多企业都开始裁员过冬，《华尔街日报》也成了其中一员。据外媒报道，路透社获取的一份备忘录显示，新闻集团（NewsCorp）旗下的《华尔街日报》（TheWallStreetJournal）周五向其新闻部门所有员工征询意见，看他们是否愿意主动离职以及对公司被收购的看法。“我们正在就公司这一好的出路向大量员工征求意见，但基于商业考虑，我们保留了拒绝权利，”《华尔街日报》主编杰拉德·贝克（GerardBaker）表示... 查看全文

· 三星手机部门主管及员工在Note7事件后面临失业危险发布时间：2016-10-20

快到年末，三星员工的年度绩效评估也将被提上日程。今年三星公司的主管和员工们会比以往更加紧张，由于GalaxyNote7的起火事故，三星预计将有大规模的人员变动。三星已经宣布将GalaxyNote7全部召回，并永久终止Note7的生产，这是一场出乎意料的灾难性事件，并给三星带来了超过50亿美元的损失。这让三星员工有巨大的压力，有猜测称在今年年底将有大批三星员工因此丢掉工作。三星其他部门的员工称此次事故原因很大部分在于手机部门人员太急于发布Note7。另外，三星目前仍不知道Note7起火原因... 查看全文

· 研究显示微软员工比苹果员工更快乐发布时间：2016-10-19

据UBS最近的一项研究和Glassdoor数据显示，尽管裁员数千人并且有争议的决定影响了微软的一些顶级产品，公司CEOSatyaNadella也获得了微软员工极高评级。具体来说，88%的微软员工给予SatyaNadella正面评价，2013年时SteveBallmer担任CEO时，只有51%的微软员工给予正面评价。事实证明，SatyaNadella实际上把微软变成了最快乐的工作场所之一，现在的研究表明微软员工“非常高兴”，更有趣的是，微软员工甚至比苹果员工更感觉幸福... 查看全文

· 数百名员工彻夜奋战但三星仍无法找到Note 7爆炸的原因发布时间：2016-10-18

在过去的几十天里，Note7在全世界彻底“火”了一把，面对不断发酵的爆燃事件，三星不得不叫停了该机的生产，Note7也成了史上最短命的旗舰。不过，停产一款手机容易，但找出Note7到底为何自燃可难死了三星的工程师。据《纽约时报》报道，虽然三星数百名员工彻夜奋战，但依然没能找到手机爆燃的具体原因。起初，三星将爆燃原因归结于SDI电池存在制造缺陷，但在换装了“安全版”的ATL电池后，Note7依然没能逃脱爆燃的命运。即使是现在... 查看全文

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