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· 职场攻略：高端人才必看，生意人必读发布时间：2010-11-03

1，人生最重要的不是努力，不是奋斗，而是抉择。2，老板只能给一个位置，不能给一个未来。舞台再大，人走茶凉。3，意外和明天不知道哪个先来。没有危机是最大的危机，满足现状是最大的陷阱。4，所见所闻改变一生，不知不觉断送一生。5，生意，可以掌控努力与投资，却无法掌控结果。人生得意时找出路，失意时才有退路，宝马都有备胎，您的人生呢？6，世界上有多少有才华的失败者，世界上有很多高学历的无业游民—–是因为选择错误。7，下对注，赢一次；跟对人，赢一世。8，学识不如知识，知识不如做事... 查看全文

· 初入职场，实现角色转变“三部曲”发布时间：2010-11-03

有了目标，就有了努力的方向和动力，更重要的是帮助个人真正了解自己，为自己筹划未来，避免对自己未来产生迷惘。在从事人力资源管理工作中，我常常遇到初入职场的大学生们都希望能够将自己的所学运用到实际工作中，准备大干一番。然而，在一阵拳打脚踢之后，有人会发现自己不能融入新的集体和环境，甚至终日无所事事，空有一身的力气却无处使。理想和现实之间存在很大的差距，很多大学生就开始怀疑自我的知识技能和适应能力，工作积极性也受到极大的挫伤，这就要求初入职场的大学生们迅速转变角色，学会角色转变&ldquo... 查看全文

· 职场抗疲劳方法之全攻略发布时间：2010-11-03

加强饮食饮食对于我们的生活影响非常巨大，比如过多食用流食会人让健忘，而意大利面和中餐，则会让进食者在一小时之后感到疲乏与困倦。想要避免这些问题，你可以参考以下的营养建议：即使不饿也要吃早餐研究表明，吃早餐的人无论是心理状态还是身体状态都要好于不吃早餐的人。来自英国加的夫大学的研究更表明，早餐可以帮助人们维持较低的压力水平。每隔2-3小时吃点什么每天的小加餐可以避免由于血糖浓度过低造成的疲劳感。需要注意的是，加餐并不是让你不停的吃东西，因为过多的消化负担会让你感觉到困倦。鱼片、坚果、酸奶... 查看全文

· 职场攻略：公司凭什么重用你？发布时间：2010-11-03

经常会听到很多朋友发牢骚，在公司这么久了，怎么还没有加薪，还没有升职，说越想就越觉得不公平，这样一来，做事就没有动力，工作进度就落下了。我们来换个角度考虑，为什么公司没有给你升职、加薪？这是有原因的，我们认为，要想让公司重用你，得到你所想要得，你需要具备四个基本要素：人品，就是一个人的品德，是行事的准绳，之所以放到四个要素之首，是因为我见到过太多实际的案例，而很多在工作上表现优秀的销售人员因为这个基本要素而翻了船，从销售的角度来看，最考验人品的那就是费用，大家都知道... 查看全文

· 东方职场：六个公司不会告诉你的潜规则发布时间：2010-11-03

一、能力并不能决定你在公司的安全性对于刚入职的员工来说，多数人希望通过自己能力和才华的展示赢得大家的注意和认可，但往往公司和领导最想先看到的是你是否忠诚。在同事和领导并不了解你的情况下一味地表现和突出自己，不管你的目的是什么，都很有可能让大家觉得你是喜欢卖弄小聪明或者高傲自大的人。当你刚入职或刚调到一个新部门的时候，你要做的是放低自己的姿态。先熟悉周围的人和环境，不要处处显示自己的能力，等到必要时刻再显示自己的能力，这样反倒会让人高看一眼，认为你是个“不简单”的人。多听... 查看全文

· 职场“牛”人如何让简历也“牛”？发布时间：2010-11-03

工作3—5年了，经验和业绩在握，可谓职场“牛”人，中高级人才开始寻求更好的发展，却碰到了写简历的难题。某职业顾问机构曾咨询过的300多个案例显示，能写出符合目标岗位的有竞争力简历的人不到10%。大部分人投出的简历石沉大海，偶有回应也是一些自己根本不感兴趣的劣质职位。陈先生就是其中之一。1份好简历为10年经验添光彩陈先生从事软件行业10年，曾担任知名公司的软件项目经理，是该行业的资深人士，最近离职10个月内投了几百份简历，回应却寥寥无几。他非常苦恼... 查看全文

· IT白领你应该看透的职场“黑道理”发布时间：2010-11-03

公司里曾有一个年轻女职员，很多人都说这个人不好，太有心机，见人说人话，见鬼说鬼话。可公司人力资源部的主管把她提拔了做公关经理。但是在提拔前，他和这个女职员有一番交谈，经理说：其实见什么人说什么话本身没有什么问题，问题在于你让别人都意识到了你的不真诚。而你原本的想法是达到一个好的目的，使自己成为一个让人喜欢让人信任的人，但是显然你的目的没有达到，这就说明你的心机反而拖了你的后腿。现在这个女职员已经成为一名优秀的公关经理，她能贴切得体地处理各种关系，但是不会让人觉得世故圆滑。在我看来... 查看全文

· 新人安度职场实习期的成功秘笈发布时间：2010-11-03

大学生迈入职场，个人角色面临着从学生到职业人的转变，而在真正成为职业人之前或长或短总要经历实习期的考验，那么如何顺利度过实习期，让自己得到上司和同事的认可并顺利转正呢？记者走访了几位职业专家，请他们给初进树林的“菜鸟们”支几招。让自己变得更职业上班第一天就迟到，串岗聊天，或趁老板不注意上网打游戏等等，这些都是大学毕业生刚刚走上工作岗位时常犯的毛病。职业专家李宏飞告诉记者，这些都是关于职业化的问题，用人单位最青睐职业化的人才... 查看全文

· 在职场中如何做个“情绪环保者”发布时间：2010-11-03

非一般链接每周和朋友聚会，说得最多的就是职场那点郁闷事儿，陈湘瑾最近又为老板暴躁的脾气而烦躁不安，随时觉得有双眼睛恶狠狠地盯住自己，哪怕出一点问题也会被臭骂一顿。张霞也因为工作中的小事和同事口角了两句，现在见面都不说话，很影响工作的进度，为此还受了上司的警告……一个快乐祥和的周末就在一群职场“怨妇”的抱怨声中无聊地结束了。都说职场上女生总会遭受各种职业歧视，但是歧视也并非空穴来风。我们当然不赞同以性比划分职场阶层的做法，但是在实际工作中... 查看全文

· 职场斯德哥尔摩症候群发布时间：2010-11-03

斯德哥尔摩症候群是指被害者对于犯罪者产生情感，甚至反过来帮助犯罪者的一种情结。这个情感造成被害人对加害人产生好感、依赖心、甚至协助加害人。杰弗逊大学综合医学中心精神和行为医学主治医生杨景端博士在哈佛大学燕京礼堂演讲中，指出人产生斯德哥尔摩综合症的四个条件为：1）要人质切实相信生命正受到威胁2）施暴的人会给人质施以小恩小惠3）控制人质的信息来源和思想4）让人质感到无路可逃我观察发现，职场中也有类似的情结，一些被BOSS压迫的职员也会对BOSS产生好感、依赖心、甚至协助BOSS... 查看全文

· 在营销和营心之后，赢职场发布时间：2010-11-03

营销，平时的积累，使产品也就是自己达到最优；营心，把握机会成功销售；赢职场，取得工作只是成功的第一步，想要在职场上成功还需要更长的营销、营心过程。找工作的过程就是营销自己的过程。这跟市场营销学中所讲的推销和营销的区别一样：推销是以产品为导向的，而营销是以客户需求为导向的。如果只顾自己一味地研究产品应该具备什么功能、包装应该是怎么样的，闭门造车认为自己已经很优秀了，并未考虑现在市场需要什么样的产品，那么，你的产品肯定不受市场欢迎。同理，于求职者而言，在平时的生活学习中... 查看全文

· 成为职场说话高手的技巧发布时间：2010-11-03

有个故事讲，在酒足饭饱后，国王问大臣：你们说，世界上什么最难？大臣回答：“世界上说话最难。”大臣没有说出来的隐含的意思是：说话最难，尤其是和国王说话最难。在一次培训中，我也问在场的学员：“你们认为自己很会说话的，请举手。”35个培训学员中只有2-3个人举了手，还是犹犹豫豫的。是呀，凡是有一定工作经验的人都知道，说话容易，但是要把话说到位，非常困难。有的管理者讲：我招聘人的时候，看他能力的高低，就看他说话的水平的高低。说话多么重要... 查看全文

· 给职场白领的10个读书建议发布时间：2010-11-03

爱读书的女人最美很多朋友总是抱怨时间不够，为不读书找出很多理由。但只要想阅读心能够静下来就不会没有时间，时间都是挤出来的。笔者在这给职场人士十个读书建议，希望能给大家一些参考。读书的好处时显而易见的。现代社会竞争异常激烈，要想获得发展或在职位上获得提升，说的更直白一点就是要想获得高工资，必须要有核心竞争力。这种竞争力除了在工作岗位上磨练以外，更需要读书，依靠读书在提高专业性、权威性以及不可替代性。同时长期的阅读可以完善知识结构、形成气质、修炼秉性、提升魅力以及塑造人格从而提高在职场里的影响力... 查看全文

· 职场面试妆容小技巧发布时间：2010-11-03

对于一名求职者，应该非常明确自己所应聘的职业需要以怎样的形象出现。但不论怎么说，通常看起来干净、利落、有自信的人，总是多数主管们中意的类型。因此，除了谈吐、礼仪和服装仪容之外，给自己化一个爽洁、大方又清新的淡妆，绝对具有加分的作用，而浓墨重彩是大忌。造型师建议：清新淡妆找工作的人不妨保持本色、淡妆出场。彩妆颜色应该以淡色系为主，那些红色、绿色、蓝色等正色系列，太过抢眼，一个不小心就造成了做作庸俗的负面形象。粉底也该选用接近自己肤色的自然色彩，即使肤色偏黑，也不要去挑选颜色低于2号的粉底... 查看全文

· 职场：不要妄想“不可替代” 发布时间：2010-11-03

一位在杭州阿里巴巴公司实习的国贸与会计学双专业的大三学生正在困惑：是该在这家享有盛誉的大公司继续实习并争取留下来呢？还是应该去考注册会计师，学一门真正的手艺，成为不易被替代的人才？因为目前实习的岗位是广告资源管理，稍微学习一下，谁都可以做，很容易被替代。我的建议则是，工作将在之后30余年里陪伴着你，因此首先要找一个喜欢的，就像找老公老婆一样，更要找一个适合自己的，这取决于你是什么样的人。当然，你将来也可以换行，但成本会比现在高得多。其次，如果以为拥有各种证书就不容易被替代了，那太幼稚了... 查看全文

· 大学毕业7年后的职场感悟发布时间：2010-11-03

对于刚参加工作的人，我最想说的一个词是煎熬，如果你有上进心或者有责任心的话，这个词，其实很形象，许多刚参加工作的人，可能最早碰到的感觉就如同煎熬一般，非常的不适应工作的状态，当然现在也有很多人，一进入工作中，就一点也没有这种感觉，因为他们不在乎，什么事情都无所谓，自然也就不会有煎熬的感觉。我自己参加工作的时候，煎熬两个词对于我而言似乎经常提起，刚参加工作的时候，我见人就在犹豫不知道该怎么称呼他们，生怕叫错了称呼，给人印象不好，每天第一个到单位，拖地扫厕所，碰到什么事情，第一个就去做，即使是这样... 查看全文

· 职场13个魔鬼定律发布时间：2010-11-03

NO.1矛盾定律：人人都明白一朝天子一朝臣，因此跟领导走得太近了不行，离得太远也不行。跟得太近了怕站错了队，一旦大树倒掉，大难就会临头；离得太远了，好处永远轮不到，坏事少不了。左也不是，右也不是，此乃机关人员挥之不去的烦恼。NO.2尴尬定律：苦干的不如巧干的，还有所谓干的不如看的，看的不如捣蛋的。因而上去的不一定是能力强的，原地踏步的不一定是低能的。对此，你不服不行。NO.3变脸定律：见到上司唯唯喏喏，这是逼出来的；见到同级嘻嘻哈哈，这是装出来的；见到群众凶凶巴巴，这是情感的自然流露... 查看全文

· 过来人毕业十年后的15条职场忠告发布时间：2010-11-03

1.合作。不要随便与人合作，与人合作要考虑好利与弊。如果有想法尽快去干，一个人努力的干，卖命的干。干到差不了，有资本了，可以与人短期性的合作。与人合作目标要明确。2.努力。工作要努力，随随便便过日子过四五年也是过，稍微努力的过四五年也是过，努力的过四五年也是过，何不努力好好的干。如果努力的过好毕业后的四五年，这对我们以后的人生很有帮助。3.吃苦耐劳。不要怕吃苦。在创业阶段，我们要的是名气，是经验，有时候在保本的情况下可以以低价策略来和别人竞争。我们出卖的脑力活，力气活，年轻人... 查看全文

· 职场指南：“发飙”的妙用发布时间：2010-11-03

某天中午，办公室里静悄悄，正当众人闭目打盹之际，平地惊雷响起一声怒喝——“你给我闭嘴！”令人大跌眼镜的是，发声的不是公司老总，而是一位平时温文尔雅的女同事。仔细听听，原来她正在电话里向快递公司发飙——说好昨天下午送到的急件，客户今天还没收到，你到底有没有诚信！你给我shutup！你的谎言什么时候有个完？Shit！世界上怎么会有你们这样的公司……”此时此刻，闭目养神的同事们都在侧耳恭听... 查看全文

· 工作两三年剩余职场路怎么走发布时间：2010-11-03

走出校园迈入职场，当年稚气未脱的大学毕业生在职场上摸爬滚打两三年后渐渐的也进入了状态，已经适应了从社会新鲜人的身份转换到职业人的身份，但是随之而来的问题却也更多了。职业顾问认为，一部分工作比较稳定的职业人出现了职业倦怠症，进入了职业发展迷茫期；而另一部分被戏称为“职场跳蚤”的职业人则更是迷失了方向，频繁性的跳槽，长期陷于职业探索期，看不到希望。案例透视：薛先生大学读的是建筑工程专业，毕业后也找了专业对口的工作，在建筑公司担任施工管理员的工作。因为工作性质的原因... 查看全文

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