梅耶尔去年薪酬缩水1千万美元_最新动态_新闻资讯_程序员俱乐部

年薪酬缩水 1 千万美元" />

　　据雅虎周三向监管机构提交的文件显示，该公司 CEO 玛丽莎·梅耶尔(Marissa Mayer)去年的总薪酬为 2690 万美元，较 2012 年的 3660 万美元出现大幅下降。

　　具体来说，梅耶尔去年的基本薪资增加了一倍多，至 100 万美元，另外还收到 1380 万美元的期权奖励，但其股票奖励减少至 830 万美元，而在 2012 年，这部分的数值为 3500 万美元。

　　在文件中，雅虎还分别宣布提名三人进入公司董事会，但最终还需要等到今年 6 月份召开的年度股东大会进行投票才能决定。这个提名名单有雅虎联合创始人大卫·费罗(David Filo)、嘉信理财集团董事长查尔斯·R·舒瓦布(Charles R. Schwab)以及前沃尔玛 CEO 李·斯科特(H. Lee Scott Jr.)。

　　在谈到董事会新增三位成员一事时，梅耶尔认为，这一次扩容将极大拓展雅虎董事会经验上的广度和深度。

　　同样出现总薪资减少的雅虎高管还有 CFO 肯·古德曼(Ken Goldman)，而背后的主要原因还是股票奖励的缩水。古德曼去年的总薪酬为 600 万美元，而在 2012 年则为 750 万美元。

　　本周二，雅虎发布了截至 3 月 31 日的 2014 财年第一财季财报。减去流量获取成本，雅虎在第一财季的营收同比增长了1%，这是在连续四个季度增长停滞后首度出现增长。与此同时，不计流量成本的显示广告营收同比增长2%，至 4.09 亿美元。

　　虽然雅虎的增长微弱，但这对正背负极大压力的梅耶尔而言无疑是一个利好消息。在执掌雅虎近两年来，梅耶尔对 Flickr 等产品进行升级改造，创建吸引眼球的网络杂志，向移动端转型，并收购了一大拨初创企业，为公司注入新活力。不过，这些举措是否能令雅虎“翻身”，曾备受质疑。

　　据美国科技博客 Re/code 援引消息人士的话报道说，为了增加收入，梅耶尔正积极游说苹果，希望说服后者能够摒弃谷歌作为 iOS 的默认搜索，转而使用雅虎的解决方案。若一旦实现，这对谷歌的广告收入将是一个重大打击。