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· 16个经典面试题回答思路发布时间:2010-12-27
面试过程中,面试官会向应聘者发问,而应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的重要依据。对应聘者而言,了解这些问题背后的“猫腻”至关重要。本文对面试中经常出现的一些典型问题进行了整理,并给出相应的回答思路和参考答案。读者无需过分关注分析的细节,关键是要从这些分析中“悟”出面试的规律及回答问题的思维方式,达到“活学活用”。问题一:“请你自我介绍一下”思路:1、这是面试的必考题目。2、介绍内容要与个人简历相一致。3、表述方式上尽量口语化。4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。5、条理要清晰... 查看全文
面试时,有几个问题是公司面试人员常常会提出的,针对这些问题好好准备,在面试时也就不会哑口无言,无言以对了,下面就面试十大必考题做出分析:(1)为什么想进本公司?这通常是面试官最先问到的问题。此时面试官就开始评断录用与否了,建议大家先判断自己去应征的工作性质,是专业能力导向呢,或是需要沟通能力,其实现在市场多以服务为方向,所以口才被视为基本能力之一,所以在此时就要好好表现自己的口才,而口才较差者就务必表现出自己的专业能力即诚意,弥补口才不足的部分。回答这个问题时,一定要积极正面... 查看全文
· 40万年薪 面试题题发布时间:2010-12-27
出处:http://www.newsmth.net/pc/pccon.phpid=2206&nid=338654&order=&tid=16816小明和小强都是张老师的学生,张老师的生日是M月N日,2人都不知道张老师的生日是下列10组中的一天,张老师把M值告诉了小明,把N值告诉了小强,张老师问他们知道他的生日是那一天吗?3月4日3月5日3月8日6月4日6月7日9月1日9月5日12月1日12月2日12月8日小明说:如果我不知道的话,小强肯定也不知道小强说:本来我也不知道... 查看全文
· 近期面试总结发布时间:2010-12-27
其实总的算来也差不多一个多月了,期间面了十几家公司,有公司主动打电话来的,有自己投的,还有外包/猎头推的。现在外包行业竞争相当激烈,刷新下简历,马上N个外包电话过来。对公司主动打电话过来的,大部分是一些小公司或者IT不是核心部门的,一般在电话里了解下对方的公司行业和部门情况,如果不是很感兴趣就直接拒掉了,省的浪费时间跑来跑去。外派的大部分都是去阿里,淘宝或支付宝。对于外派,自己是抱着攒面试经验的心态去试了下淘宝的面试,虽然后来给了offer,但最终还是没去。对于自己投的公司... 查看全文
· 第一次收到公司面试电话发布时间:2010-12-27
我在智联网站上投递简历了,今天下午接到上海华钦软件技术有限公司的电话,简单询问了几句之后,然后问我学什么语言,然后问我英语水平怎么样,简单的用英语给我对话了几句,然后告诉让我找个合适时间去上海面试,因为我现在在河南,还需要等到元月份参加期末考试,所以我也没给她肯定的回复,她后来给我发了一份他们公司的简历模板,让我确定参加面试后,回复她的邮件,因为我现在还没毕业,对java方面基本技术还可以,但是ssh框架还没接触呢,所以有点担心。我在网上查这家公司了,还很不错,但是我担心我去面试通不过... 查看全文
· 杉德巍康面试经历发布时间:2010-12-27
2010年12月份接到杉德巍康面试,记得那天周三,首先是笔试,笔试有点难,几乎没有做吧(大部分复杂算法),后部门经理面试,问的支付相关业务,支付系统是一个相当复杂的系统,有许多子系统组成,需要各种各样开发人员。支付系统的组成:会员账务储值,入款,出款,计费,poss,风控,预警,清结算,(一个基本支付架构至少包含以上),其中,不管是支付系统,或金融系统只要与钱关系的系统,都离不开会员账务储值,计费,风控,清结算(说白了是商业银行/会计/清算业务)这轮面试有部门经理,人事一起面试的... 查看全文
对于求职者来说,想找一个自己喜欢的公司并不容易。除了需要考虑工资、个人的成长空间等因素外还要让自己在工作中能有个好心情。其实,从面试过程中就能够感受到一个公司的企业文化。不管公司大小,对于一个尊重员工的公司来说,在面试前都会做些相应的准备。这里拿我面试的几家公司简单做一下比较,也给其他要去面试的人做一下参考。杭州思科网讯接待:面试时会有一个专门的MM(很漂亮的)接待,负责走完整个面试的流程。在每个面试环节结束后会通知你下一个流程是什么,对人比较亲切。面试官:感觉面试问的问题比较倾向于前端... 查看全文
· 你不得不看的超牛Java面试发布时间:2010-12-27
面试官:熟悉哪种语言应聘者:java面试官:知道什么叫类么应聘者:我这人实在,工作努力,不知道什么叫累面试官:知道什么是包?应聘者:我这人实在平常不带包也不用公司准备了面试官:知道什么是接口吗?应聘者:我这个人工作认真。从来不找借口偷懒面试官:知道什么是继承么应聘者:我是孤儿没什么可以继承的面试官:知道什么叫对象么?应聘者:知道,不过我工作努力,上进心强,暂时还没有打算找对象。面试官:知道多态么?应聘者:知道,我很保守的。我认为让心爱的女人为了自已一时的快乐去堕胎是不道德的行为... 查看全文
· XX公司面试题目发布时间:2010-12-25
用户输入一组数字,请将它以升序的形式打印出来。要求的格式如下:比如说用户输入的数字是:1322344442456768693321889918652185479685471412171924的话,那么结果就是:12193347691321344785142142658517224467881824456896我的思路是:先将用户输入的这组数字排序,然后在用二维数组来存储它,最后再将它顺时针旋转180度就可以了。publicclassSortDemo{publicstaticvoidmain... 查看全文
· 如何面试程序员?发布时间:2010-12-23
一、提问之前的准备首先,最重要的是,你自己一开始就应该想清楚:1.需要新员工完成什么样的任务?2.怎样的人能完成这样的任务?3.哪些途径和方法可以发现这样的人?只有明确这些根本性的问题,才能正确高效地完成面试。二、提问的原则假定你对上一节的三个问题,已经有了清晰的想法,那么接下来就可以设计如何提问了。有一些提问的原则,是你应该遵循的:每一个面试问题都有明确的目的。你不仅自己了解,还能向其他面试官解释清楚。多提一些开放性(Open-ended)的问题,而不是那种用Yes/No就可以回答的问题... 查看全文
· 如何面试程序员?发布时间:2010-12-19
你要面试一个程序员,应该问他什么问题?有人在HackerNews的讨论区里,请求指点,怎么才能在面试中发现合格的人。众人纷纷出主意,有很多高质量的回帖,我觉得挺有启发,就整理出了下面这篇文章。一、提问之前的准备首先,最重要的是,你自己一开始就应该想清楚:1.需要新员工完成什么样的任务?2.怎样的人能完成这样的任务?3.哪些途径和方法可以发现这样的人?只有明确这些根本性的问题,才能正确高效地完成面试。二、提问的原则假定你对上一节的三个问题,已经有了清晰的想法,那么接下来就可以设计如何提问了... 查看全文
java面试题笔试题大全http://www.51jobdoc.com/TypeDesign/Java/1_1.html.net面试题笔试题大全http://www.51jobdoc.com/TypeDesign/.Net/1_3.htmlPHP面试题笔试题大全http://www.51jobdoc.com/TypeDesign/PHP/1_2.htmlC/C++面试题笔试题大全http://www.51jobdoc.com/TypeDesign/C_C++/1_4... 查看全文
· GlMe面试总结发布时间:2010-12-17
seek上看到广告,基本每项要求都可以达到,包括bonus的要求。有针对性的修改简历,apply的时候,广告已经登了10天,感觉有点晚,还是投了。在线提交了coverletter和resume,三个小时收到了面试邮件。提前去看了公司网站,了解了公司情况和网页上的问题。准备了6页面试问题,包括对公司现有网站的建议,2个回问公司的问题,个人情况方面的问题,工作相关和行为方面的问题。后两项是重点。周一11点面试,10点50进去等待,不久businessmanager和itmanager开始面试。寒暄... 查看全文
第一,谈谈final,finally,finalize的区别。第二,AnonymousInnerClas*(匿名内部类)是否可以**tends(继承)其它类,是否可以implements(实现)inte***ce(接口)?第三,StaticNestedClass和InnerClass的不同,说得越多越好(面试题有的很笼统)。第四,&和&&的区别。第五,HashMap和Hashtable的区别。第六,Collection和Collections的区别。第七... 查看全文
· 教师岗位面试方法发布时间:2010-12-17
随着教育改革不断深入,教师的地位逐步提高,越来越多的大学毕业生希望能够走上教师岗位。然而,大学生对于如何能够通过教师岗位的考核都存在不同程度的困惑与茫然。一、教师岗位的面试程序教育系统招聘教师一般从三方面进行考查:面试、笔试和教学能力测试。面试与笔试前面已进行了详细讲解,这里不再赘述。由于教学能力测试能够考查应聘者从事教学工作的各项专业技能与综合素质,所以成为各类学校遴选优秀人才的必考项目。所谓教学能力测试其核心内容包括试讲和说课,其中以试讲最为普遍。较为规范的试讲一般分为三步:面试试讲... 查看全文
· 华为公司 java 面试题发布时间:2010-12-17
第一部分:选择题QUESTIONNO:11、publicclassTest{publicstaticvoidchangeStr(Stringstr){str='welcome';}publicstaticvoidmain(String[]args){Stringstr='1234';changeStr(str);System.out.println(str);}}Pleasewritetheoutputresult:QUESTIONNO:21.publicclassTest{2... 查看全文
· 初次面试发布时间:2010-12-17
自己毕业也不过寥寥数月的时间,刚刚熟悉team的工作范围和工作流程。今天跟同事去面试他人,呵呵,想来自己毕业不久,也去体验一下招聘。发现,对面那人和几个月前的自己一样,心情忐忑不安一样。其实面试也没什么的,就是问些比较简单的题目而已。然后,就将对方打发了。... 查看全文
· 140个Google的面试题发布时间:2010-12-17
来源:http://blog.seattleinterviewcoach.com/2009/02/140-google-interview-questions.html(墙)某猎头收集了140多个Google的面试题,都张到他的Blog中了,主要是下面这些职位的,因为被墙,且无任何敏感信息,所以,我原文搬过来了。... 查看全文
· 常见面试试题及答案发布时间:2010-12-14
1、请你自我介绍一下你自己,回答提示:一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在简历上都有,其实,企业最希望知道的是求职者能否胜任工作,包括:最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事,主要的成就等,这些都可以和学习无关,也可以和学习有关,但要突出积极的个性和做事的能力,说得合情合理企业才会相信。企业很重视一个人的礼貌,求职者要尊重考官,在回答每个问题之后都说一句“谢谢”。企业喜欢有礼貌的求职者。2、你觉得你个性上最大的优点是什么?回答提示... 查看全文
· 一道面试题发布时间:2010-12-14
题目:N=5的情况下,输出结果如下:12910254381124567122316151413221718192021要求N可以为任意数,写出输出此阵列的代码段;我写出的代码如下:#include<stdio.h>#defineN5voidmain(){intnArr[N][N]={0};inti,j,value=1;for(i=0;i<N;i++){if(i%2==1){for(j=0;j<i;j++){nArr[j][i]=value++;}for(j=i;j>... 查看全文