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找不到工作也能创业

 2015/3/22 1:58:12    程序员俱乐部  我要评论(0)
  • 摘要:我们生活在一个最好的时代,因为只要通过努力,一切皆有可能!连马云这样做什么失败什么的人都能成为首富,我们没有理由不成功。我们生活在一个最坏的时代,总有那么多的条条框框限制我们的才能,让我们无所适从,迷失自己。我想和大家分享两个观点:第一点:创业不是找得到工作的人的事,今天的中国鼓励全民创业。李克强说鼓励全民创业,总理为什么要这样说呢?为什么不是鼓励在BAT工作的人创业,为什么不是鼓励有好工作的人出来创业,而是鼓励全民创业呢?这个要从创业性质说起。就本人的经验来说,创业比工作难度大
  • 标签:工作 创业

  我们生活在一个最好的时代,因为只要通过努力,一切皆有可能!连马云这样做什么失败什么的人都能成为首富,我们没有理由不成功。我们生活在一个最坏的时代,总有那么多的条条框框限制我们的才能,让我们无所适从,迷失自己。

  我想和大家分享两个观点:

  第一点:创业不是找得到工作的人的事,今天的中国鼓励全民创业。

  李克强说鼓励全民创业,总理为什么要这样说呢?为什么不是鼓励在 BAT 工作的人创业,为什么不是鼓励有好工作的人出来创业,而是鼓励全民创业呢?

  这个要从创业性质说起。就本人的经验来说,创业比工作难度大。工作你只需要老老实实的做完分配给你的任务,也许很多年你都是做同样的事情,所以你对你做的东西是非常了解和熟悉的。

  创业则不然,创业包含了太多的不确定性,创业最精彩就在这个创字上,即便你做的事情在大家看来并不是全新的,但是对于你来说却是头一回。因此创业的成功率是非常低的。

  但是创业又是创新的动力,为什么这么说呢?难道那些已经做大做强的企业就不能创新吗?大企业也在创新,但是问题在于大企业创新的那些人都是有着安稳工作的员工,他们由于工作稳定并且抱有打工者的心态反而限制了其创新才能,导致没有那么强烈的创新精神。

  创业给创新注入了活力,如果有一天中国要想引领这个世界,给全世界人民带来更多更好更超值的产品和服务,创新是唯一的办法。因此李克强才会鼓励全民创业,只有越来越多的人参与创业,才会做出各种奇思妙想的产品,才能让我们的生活更加美好,进而让全世界人民的生活更加美好。并且由于创业的难度太大了,创新本来就不容易,所以一定要鼓励全民创业,只有参与的人越多,创新的力量越大,成功的概率就越大。即便创业失败了,也是人生一笔宝贵的财富,何乐而不为呢?

  第二点:找得到工作的人创业成功率更高吗?当然不是!

  创业成功的因素有哪些呢?这个在网上一搜,会有一堆的总结。我的观点是创业和我们做的其它事情一样,都是熟能生巧,勤能补拙,只要不停努力,花的时间越多,做得越早,失败的次数越多,成功的概率越大。当然有大平台背景创业更易成功这是事实,这主要还是这些人接触了最前沿的科技及人脉的因素吧,和创业能力无关。

  马云去 KFC 面试失败了,去面试警察又失败了,创办中国黄页也失败了。这么多的失败,他还是在坚持,最终创办阿里巴巴成功了。其实早前的失败才是马云成功的基础,要不是这些失败给了马云很多宝贵的经验,我想马云也不会把阿里巴巴做得那么好。

  类似马云这样的例子太多了,在这里就不一一例举了。其实创业也是一种才能,也是需要锻炼来提高的。很多天使投资人喜欢投循环创业者,他们失败过,反而能得到投资人的亲睐,因为失败就是一笔宝贵的财富,是拿时间和金钱换来的,比没有失败经验的初次创业者来说,失败过的创业者优势明显。

  能够进入腾讯工作的人,大部分应该都是非常优秀的吧,这些人肯定属于找得到好工作的哪一类。那么让他们来做一个产品,和市场上的其它创业团队比,谁会做得更好呢?马化腾的看法是:“你是赌自己的一个团队做得好,还是赌市场上最后打出来的那个赢家更好?肯定是市场胜率最高。”

  那么为什么在大平台工作过的人创业更易成功呢?从目前拿到A轮以上的创业公司看,确实是这样的。这个又怎么解释呢?因为这些人接触的是最前沿的科技和技术,而且他们在职场打拼多年,有很深厚的人脉,所以比较容易获得天使投资的信赖。

  但是这不能表明找得到工作的人创业成功的概率就高。那些从大平台出来创业的人往往都是职场上的精英,是职场上极少的一小部分人,这些人即便不在大平台也能成就一番事业,毕竟是金子总会发光的。创业成功与否与人相关,而与能否找到工作无关。

  通过以上的分析,我们得出的结论是“创业与找不找得到工作无关”。鼓励有好的想法,有创业冲动的人都去努力实现自己的梦想。中国的创新需要无数创业者的努力,在这个全民创业的时代,你准备好了吗?

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