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编者按：创新是企业做大并且保持基业常青的关键。作为公司的管理者，你应该关心机制性的东西。Facebook CEO 扎克伯格非常明智地选择从历史中汲取经验。他的两个参考目标分别是搞艺术的皮克斯公司与钻研科技的贝尔实验室。如果你也想学习如何搭建自己组织的创新体系，不妨看看扎克伯格的推荐。
Facebook 联合创始人兼 CEO 扎克伯格也许是靠新技术和社交媒体创造了自己的财富，但他仍然了解一本过时的好书所能提供的价值。
2015 年他在 Facebook 上面写道：“我发现读书很能满足求知欲。”那一年他个自己制订的挑战是每个月读 2 本书。他说这些书提供了“沉浸式”的体验。
他要挑战阅读的作品包括科学读物，比如 Matt Ridley 的《基因组：人类自传》，这本书探索了基因的演进。此外他还关注历史和政治，比如前美国国务卿基辛格的《世界秩序》。
他还关注一些有关公司如何推动创新、鼓励员工尽可能发挥创造力的书。不妨考虑从扎克伯格阅读并喜爱的书中汲取灵感：
1、《创新公司：皮克斯的启示（Creativity， Inc.）》，作者：Alice Wallace Edwin Catmull
皮克斯动画工作室及迪斯尼动画工作室总裁 Edwin Catmull 以及作家 Alice Wallace 让读者一窥皮克斯是如何变成今天这个强大的创造力基地的。
这本书详细介绍了这家公司为了把创新当作关键优先所采取的步骤。比方说，Catmull 认为公司应该鼓励员工分享新想法。
他写道：“不要等到东西变得完美才分享给其他人。要早点展现经常展现。当我们取得成功的时候当然是很好的，但中间过程不会是一帆风顺的。”
扎克伯格实在是太喜欢这本书了，以至于在加州 Menlo Park Facebook 总部大楼的墙上写的一行字也是类似的想法：“完成好过完美。”
扎克伯格说：“我喜欢阅读如何建设像皮克斯这样伟大的公司并且培育创新和创造力的第一手材料。”
2、《创意工厂:贝尔实验室和美国创新的伟大时代》，作者 Jon Gertner
记者兼作家 Jon Gertner 的《创意工厂》跟踪了贝尔实验室的历史，这个著名的研究机构是由 Alexander Graham Bell 创立的，很多年以来都是 AT&T的一部分，现在属于诺基亚。还结尾研究人员都是因为在贝尔实验室的工作成果而获得了诺贝尔奖。
故事在几位 AT&T的高管做出的一个决定不久之后开始。他们决定要挑战一项看似不可能的任务，建立一条横穿美国的电话线，将纽约与旧金山之间的电话连接到一起。
这部书展示了商业与科学的独特协作如何导致了其中一些全世界最强大的公司的诞生。
扎克伯格之所以选择要读这本书是因为他对“什么东西导致创新非常感兴趣——究竟是哪些人，哪些问题以及什么样的环境导致的？”
为了改善自我而阅读，Facebook 的 CEO 不是高度成功人士中的唯一。
根据对 233 位富人的调查，为了提升自己白手起家的百万富翁每天都要阅读 30 分钟以上。
亿万富翁及传奇投资者巴菲特每天都要阅读几小时。Tesla 创始人兼 CEO Elon Musk 也是一位求知欲很强的读者。当被问到自己是如何成为太空专家和火箭专家时，据说他是这么回答的：“我看书。”
原文链接：https://www.cnbc.com/2017/04/11/2-books-that-changed-the-way-mark-zuckerberg-thinks-about-innovation.html
编译组出品。编辑：郝鹏程。
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