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职业培训和技能培训

 2011/1/4 7:50:46  ozzzzzz  http://ozzzzzz.javaeye.com  我要评论(0)
  • 摘要:经常听到抱怨,程序员招聘都需要从业经验;而企业则找不到合适的程序员,还需要自己进行专门的培训。而另外社会上很多培训机构,动不动就说读他们的课程,可以找到什么什么好的工作;但是我们这些人背后却总是议论,这些培训机构出来的人都是垃圾,千万不能要。当然我们已经明白,程序员这个职业,已经不是只要会写代码就可以的,还需要有其他许多技能和素质。而为行业服务的学校也好,培训机构也好,还依然以培养专门的有数的,或者直接的说,就是以培养写代码这个技能为主。而且很遗憾的是,即使是这么一个单一的写代码的技能
  • 标签:技能 职业 培训
经常听到抱怨,程序员招聘都需要从业经验;而企业则找不到合适的程序员,还需要自己进行专门的培训。而另外社会上很多培训机构,动不动就说读他们的课程,可以找到什么什么好的工作;但是我们这些人背后却总是议论,这些培训机构出来的人都是垃圾,千万不能要。

当然我们已经明白,程序员这个职业,已经不是只要会写代码就可以的,还需要有其他许多技能和素质。而为行业服务的学校也好,培训机构也好,还依然以培养专门的有数的,或者直接的说,就是以培养写代码这个技能为主。而且很遗憾的是,即使是这么一个单一的写代码的技能,也仅仅是培养会写代码,而不是写好代码。于是处于这个环境下的人,都在抱怨。

当然这一切都有理由的。本身就写代码来说,都是有难度的事情。而且仅仅就是昨天,我们这个行业才出现,程序员只有能写代码就已经很不错了。而且即使今天,我们很多人还认为一个程序员的工作量可以从他每天的程序行数来衡量。总之我们发展的速度太快了,以至于行业外的人和行业内的某些人都已经不能理解我现在的软件开发局面。

当然有些人是看到了这个问题的,比如很久之前IEEE就已经声称要建立一个体系用以建立一个认证,从而可以辨别那些合格者和不合格者。这种愿望是好的,但是可惜就如同种种类似机构的其他认证一样,仅仅是动机是好的。

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